- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）泉佐野市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 大阪府泉佐野市高松南
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 泉佐野駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）河内長野市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 大阪府河内長野市市町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 汐ノ宮駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）岸和田市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 大阪府岸和田市小松里町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 久米田駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）堺市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 大阪府堺市北区百舌鳥梅町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 中百舌鳥駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）和泉市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 大阪府和泉市あゆみ野
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 和泉中央駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）与謝郡 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 京都府与謝郡与謝野町石川
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 与謝野駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）京田辺市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 京都府京田辺市草内美泥
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 興戸駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）京都市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 京都府京都市伏見区下鳥羽広長町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 中書島駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）宇治市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 京都府宇治市槇島町大川原
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 小倉駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）近江八幡市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 滋賀県近江八幡市鷹飼町北
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 近江八幡駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）甲賀市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 滋賀県甲賀市水口町北脇
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 水口城南駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）長浜市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 滋賀県長浜市口分田町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 長浜駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）草津市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 滋賀県草津市南笠東
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 南草津駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）彦根市 more
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仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 滋賀県彦根市極楽寺町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 尼子駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）伊賀市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 三重県伊賀市平野城北町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 上野市駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）津市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 三重県津市高茶屋小森上野町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 高茶屋駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）伊勢市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 三重県伊勢市御薗町王中島
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 宮町駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）鈴鹿市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 三重県鈴鹿市西条
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 三日市駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）松阪市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 三重県松阪市大黒田町
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 松阪駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 中古車の反響営業（社宅制度充実・転勤の可否選択可）四日市市 more
-
仕事内容 ■未経験での中途入社者活躍中/実力主義で年齢/経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス
ご希望いただくエリアにて選考を進めてまいります。
■業務内容：
これまでのご経験を活かして、ご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。
・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）
・自動車の査定業務
・商品化作業登録
・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）
・展示車両の配置設計
・その他店舗運営業務など
■業務の特徴：
・専用アプリを使用して車をチェック/入力して本社に送信するだけなので15分程で算出
・画像によるクルマ販売システムを導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売。
・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。
・月間10～50件の商談に対して、成約率は50％！
■キャリアパスについて：
セールスリーダー→店長とキャリアが続いております。
全国転勤型社員への切り替えが条件になりますが、支店長や本社の管理部門等へのキャリアパスもあります。
■インセンティブについて（年3回）：
基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。
実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。
■キャリアパス：
26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円）
年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。
例）店長資格試験（年2回）
※実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。勤務地 三重県四日市市日永東
【1】ホーム
自宅から通える範囲のみ
【2】エリア
全国12区分エリア内転勤のみ
北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、
甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国
北九州・南九州、沖縄
【3】ナショナル
全国転勤あり
※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能応募資格 ・未経験可能
・正社員（もしくは契約社員）経験1社以上のある方
・20代～30代が活躍中駅名 赤堀駅 勤務時間 10:00～20:00 （所定労働時間：8時間）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働8時間給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。休日・休暇 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数97日
※年間休日105日:トライアルを実施中
■シフト制（月6日～8日休み）
■GW休暇3日、夏季休暇3日、(+公休2日:5日連続休暇も取得可能)年末年始休暇6日、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇福利厚生等 ・社会保険完備
・社宅制度あり
・引越費用全額負担
・敷金、礼金→会社負担（上限あり）
・家賃補助：入社3年目まで50％ 4年目35% 5年目20％会社負担
※異動の際は再度50%補助
・単身赴任時社宅自己負担額：自己負担なし
※単身赴任手当毎月6万円支給
※帰省交通費月4回まで支給（規定あり）
各種社会保険完備、確定拠出年金：401k、従業員持株会
社員割引、リゾートトラスト：保養所、各種レジャー施設割引、各種研修制度給与 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜予定年収＞
345万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
230,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
固定残業手当内訳：固定残業代\51,424～／深夜割増代\16,829～
※配属先により地域手当 ※昇給年1回 ※賞与年2回
【年収例】●2年目:450万 ●4年目:634万 ●6年目:855万 ●8年目:1,012万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
